Hablemos de Equidad

¿Es lo mismo equidad que igualdad? En celebración del Día Internacional de la Mujer, escuchamos las voces de más de 1.000 personas que se identifican con el género femenino en América Latina. 

Descarga tu copia

Por favor completa el formulario a continuación:

Acerca de ti
  •  

  • Candidatos. Quiero recibir actualizaciones por correo electrónico de Hays Chile con oportunidades laborales, asesoramiento profesional y actualizaciones salariales. Puedo retirar mi consentimiento en cualquier momento.
  • Empresas. Me gustaría recibir actualizaciones por correo electrónico de Hays Chile con consejos de contratación, informes de sueldos y recursos del sector. Puedo retirar mi consentimiento en cualquier momento.

  • Confirmo que leí y acepto los Términos y Condiciones. Al rellenar este formulario, estoy de acuerdo que he leído y comprendido la Política de Privacidade de Datos.

  •  

Mujeres de Brasil, Chile, Colombia y México que nos dieron su perspectiva de la equidad en su lugar de trabajo.

 
Es importante reconocer el camino de liderazgo que han construido las mujeres y que hoy en día marcan la diferencia en sus equipos de trabajo. Te invitamos a conocer los resultados del estudio: Hablemos de Equidad.


A continuación, te presentaremos los principales hallazgos clave del informe:

- El 40% de los participantes considera que la empresa NO prioriza los temas relacionados con la diversidad, la equidad y la inclusión.

- El 60% había considerado renunciar a su trabajo porque NO se sentían incluidas/os o no eran tratadas/os de manera justa.

-  El 57% fueron discriminadas por ser mujeres, estar embarazadas o ser madres.